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Efficacité professionnelle, quotidien plus serein

Représentation de la formation : Management collectif

Management collectif

Formation présentielle ou distancielle

Formation présentielle
Accessible
Durée : 7 heures (1 jour)
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Cette formation est gratuite.
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Formation créée le 19/07/2024. Dernière mise à jour le 31/07/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Objectifs de la formation

  • Préparer et animer les actes de mangement collectif : briefs et réunions
  • Identifier les leviers de motivation collective et renforcer la cohésion d’équipe
  • Développer leur posture managériale face à l’équipe grâce à leur communication verbale et non verbale

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tout Manager souhaitant favoriser l’engagement de ses collaborateurs et développer la cohésion d’équipe grâce à ses techniques de management collectif
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

  • Préparer et animer les actes de management collectif
    • Briefs : objectif, enjeu, préparation, techniques d’animation
    • Réunions : objectif, les 3 règles d’efficacité : savoir préparer, savoir animer le groupe, garder une trace
  • Identifier les leviers de motivation collective et renforcer la cohésion d’équipe
    • Motiver par le management au quotidien : fixer des objectifs SMART, déléguer, utiliser le management situationnel, effectuer des feedbacks positifs
    • Motiver par la cohésion d’équipe : instaurer des rituels informels, valoriser par la complémentarité des collaborateurs, organiser des activités d’intelligence collective dans les briefs/réunions, organiser des activités de cohésion d’équipe
    • Motiver par la valorisation des talents : réussir ses EAA et ses entretiens professionnels, inciter à participer à des formations, faire intervenir un collaborateur en brief/réunion
  • Développer sa posture managériale face à l’équipe grâce à sa communication verbale et non verbale
    • Développer l’impact de sa communication non verbale (voix et gestuelle)
    • Comprendre l’importance de la structuration de ses interventions
    • Capter immédiatement l’attention (les 5 techniques d’accroche)
    • Structurer son intervention pour faciliter l’intérêt et la compréhension
    • Conclure avec impact

Délai d'accès

8 semaines

Accessibilité

Dialogance est sensible à l'accès aux formations pour les personnes en situation de handicap et est disposé à organiser les éventuels aménagements nécessaires, et ce en lien avec le référent handicap des entreprises et les acteurs régionaux et nationaux du handicap.